Hyvän työn ohjelma – Vetoa ja pitoa sote-alalle


 

Lyhyesti

  • Hyvän työn ohjelmalla luodaan edellytyksiä sille, että sote- ja pelastusalan henkilöstöä on riittävästi myös jatkossa. 
  • Toimenpiteinä ovat muun muassa Vetoa ja pitoa -valmennukset, työnjakopilotit, koulutuspolkujen uudistaminen, lainsäädännön päivitys sekä tietopohjan ja ennakoinnin vahvistaminen.
  • Ohjelmaa toteutetaan usean ministeriön ja keskeisen sidosryhmän yhteistyönä vuosina 2024-2027.

Hyvän työn ohjelmaa toteutetaan yhteistyössä

Hyvän työn ohjelma (2024-2027) sisältää sekä pitkän että lyhyen aikavälin toimenpiteitä sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön riittävyyden varmistamiseksi tulevaisuudessa. Ohjelma perustuu Petteri Orpon hallitusohjelmaan.

Ohjelma tähtää sekä sote- että pelastusalan veto- ja pitovoiman lisäämiseen. Ohjelmaa toteutetaan yhteistyössä sisäministeriön, opetus- ja kulttuuriministeriön, työ- ja elinkeinoministeriön, valtionvarainministeriön sekä muiden keskeisten sidosryhmien kanssa.

Ohjelmassa on kuusi kokonaisuutta ja laaja keinovalikoima

Ohjelmassa on kuusi sisältökokonaisuutta, joihin jokaiseen sisältyy useita toimenpiteitä. Kaikilla niillä pyritään turvaamaan sote- ja pelastusalan henkilöstön riittävyys ja saatavuus tulevina vuosina.

Henkilöstön saatavuus on parantunut ohjelman toimeenpanon aikana. Väestön ja henkilöstön ikääntyessä on varauduttava myös tulevaisuuden tarpeisiin. Erityistä huomiota kiinnitetään henkilöstön jaksamiseen ja työkykyyn.

Näin ohjelman toimenpiteet ovat edenneet

Lisätietoja

Taina Mäntyranta, lääkintöneuvos 
sosiaali- ja terveysministeriö, Sosiaali- ja terveydenhuollon asiakkaat ja palvelut -osasto / APO, Asiakkaat ja henkilöstö -yksikkö / ASI Puhelin:0295163692   Sähköpostiosoite:


Erja Mustonen, erityisasiantuntija 
sosiaali- ja terveysministeriö, Sosiaali- ja terveydenhuollon asiakkaat ja palvelut -osasto / APO, Asiakkaat ja henkilöstö -yksikkö / ASI Puhelin:0295163179   Sähköpostiosoite: