Ministeri Haatainen EU:n väestöpolitiikasta
Koko Euroopan suuri demografinen haaste, ikääntyminen, ei ratkea keskittymällä pelkästään ikääntyneiden määrän mukanaan tuomiin muutoksiin. Ikääntyminen edellyttää laajapohjaista keskustelua ja yhteistyötä hallinnon kaikilla tasoilla ja myös työmarkkinajärjestöjen on sitouduttava toimiin. Näin EU:n kestävä hyvinvointi ja kilpailukyky voidaan turvata, sanoi sosiaali- ja terveysministeri Tuula Haatainen puheessaan Euroopan unionin työllisyys-, sosiaalipolitiikka-, terveys- ja kuluttaja-asioiden (TSTK) neuvostossa 22.2.2007 Brysselissä.
Haatainen toi esille, että tärkeimmät työelämän toimenpiteet liittyvät eläkejärjestelmiin, jotta ne tukisivat ja kannustaisivat pidempiin työuriin. Samoin työhyvinvointiin tulee kiinnittää huomiota ja työssä jaksamista on tuettava eurooppalaisen politiikan kautta. Suomessa on saatu hyviä kokemuksia mm. ikäjohtamisesta ja työelämän kehittämisestä sekä työn ja perhe-elämän yhteensovitamisesta ja tasa-arvonäkökulman huomioimisesta, joiden lopputuloksena ikääntyneillä naisilla on hyvä työllisyysaste. Ministeri Haatainen korosti elinikäisen oppimisen merkitystä kaikille työntekijäryhmille, mutta erityisesti vähän kouluttautuneille työntekijöille.
Ministeri Haatainen kannatti komission ikääntymistoimiin liittyvän edistymisraportin laatimista vuosittain. Suomen kanta on, että sen avulla voidaan arvioida jäsenmaidenedistymistä väestörakenteen muutoksen hallinnassa.