Sök
- Fess-sök
Visar 1-16 av 16 resultat.
-
Preventing sexual harassment at work Sexual harassment is a major problem in terms of employment, wellbeing at work, careers and gender equality in working life. According to a survey by Statistics Finland, 54 per cent of women and 14 per cent of ...https://stm.fi/en/preventing-sexual-harassment-at-work
-
19.5.2026 | Commitment to measures to eradicate sexual harassment at work We, the undersigned key actors in Finnish working life, recognise that sexual harassment is a major problem in working life and it must be addressed actively and through concrete action...https://stm.fi/documents/1271139/0/Sitoumus_EN.pdf/0c39474d-4de1-1d1e-5bb7-1e3f8c2893c0?t=1779174731470
-
nordic cooperationhttps://stm.fi/en/nordic-cooperation/finnish-presidency-2021
-
Gender Equality Act promotes gender equality and prohibits gender-based discrimination In Finland, the Act on Equality between Women and Men, or the Gender Equality Act, lays down obligations to promote gender equality. The Ministry of Social Affa...https://stm.fi/en/gender-equality/legislation
-
The 11th annual Gender Equality Days (Tasa-arvopäivät) were organised on 8-9 October 2025 at the Clarion Hotel Aviapolis in Vantaa.https://stm.fi/tapahtumat/2025-10-08/gender-equality-days-2025
-
Gender Equality in working life Equality in working life must be promoted particularly in pay, working conditions, terms of employment, recruitment, career development, and reconciliation of work and family life. The Gender Equality Act obliges em...https://stm.fi/en/gender-equality-in-workin-life
-
Kahdettatoista kertaa järjestettävät Tasa-arvopäivät kokoavat sukupuolten tasa-arvon parissa työskentelevät 7.–8.10. Espoon modernin taiteen museo EMMAan Tapiolaan. Tämän vuoden tapahtuman teema on työ, luokka ja raha. Tilaisuus tarjoaa ohjelmaa suomeksi ja englanniksi. Tapahtuman järjestää sosiaali- ja terveysministeriö yhteistyössä Espoon kaupungin, CARE4CAREER-hankkeen ja tasa-arvotoimijoiden verkoston kanssa. Tilaisuus striimataan. Etäosallistuminen edellyttää ennakkoilmoittautumista.https://stm.fi/tapahtumat/2026-10-07/tasa-arvopaivat-/-gender-equality-days-2026
-
27.4.2026 | Lupaavia käytäntöjä seksuaalisen häirinnän ehkäisemiseen - webinaari Ohjelma Tilaisuuden juontaa johtaja Tanja Auvinen sosiaali- ja terveysministeriöstä. Webinaarin avaus valtiosihteeri Laura Rissanen, sosiaali- ja terveysministeriö Seksuaalisen h...https://stm.fi/documents/1271139/0/Diat%20Lupaavia%20k%C3%A4yt%C3%A4nt%C3%B6j%C3%A4%20webinaari%2020.4.2026.pptx/b6b7a118-5e37-289c-9ff3-81abf85ade40?t=1777293175794
-
3.12.2025 | The Ministry of Social Affairs and Health has published the Non-Violent Childhoods Action Plan for 2026–2033 aimed at preventing all forms of violence against children. The plan, which will be implemented at the government level, is based on the UN Convention on the Rights of the Child, the Lanzarote Convention and national statutes that require all forms of violence against children to be combated.https://stm.fi/en/-/every-adult-is-responsible-for-ensuring-that-children-can-live-without-violence-action-plan-guides-violence-prevention-in-finland
-
2.6.2023 | FINLANDS FÖRFATTNINGSSAMLINGS FÖRDRAGSSERIE Utgiven i Helsingfors den 31 maj 2016 (Finlands författningssamlings nr 398/2016) Statsrådets förordning 27/2016 om sättande i kraft av konventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsätt- ning...https://stm.fi/documents/1271139/2013549/Funktionshinderkonvention.pdf/6a128011-b6d4-493a-b74f-50c0bccf02cf?t=1685700807750
-
6.2.2025 | The Government adopted a resolution on the Government Action Plan for Gender Equality 2024–2027 at its session on 6 february 2025. The Action Plan contains 50 measures, and it has a strong emphasis on the prevention of violence against women. The Action Plan is based on the Programme of Prime Minister Orpo’s Government.https://stm.fi/en/-/government-adopts-resolution-on-government-action-plan-for-gender-equality-2024-2027
-
9.4.2026 | 1 ADI-ROM(2025)26 Restricted Strasbourg, 9 March 2026 COMMITTEE OF EXPERTS ON ROMA AND TRAVELLER1 ISSUES (ADI-ROM) 13th meeting Strasbourg, 1-2 April 2026 Explanatory Memorandum Recommendation to the member States on desegregation and inclusion po...https://stm.fi/documents/1271139/0/Explanatory+Memorandum+EN+Recommendation+States+on+desegregation+inclusion+policies+practices+9+March+2026+2756-1481-5763.1.pdf/0d763c6a-963b-02dc-0a76-30ff5dd7566f?t=1775767255229
-
27.2.2024 | Tutkimussuunnitelma Leo Nyqvist 1 Digitaalisen väkivallan tunnistaminen ja siihen puuttuminen sosiaalityössä (DIGISOS) 1. Tarkoitus ja tavoitteet 1.1. Tutkimushankkeen merkitys suhteessa nykytietämykseen sekä tutkimukselliset lähtökoh- dat Lähisuh...https://stm.fi/documents/1271139/56719730/Digitaalisen+v%C3%A4kivallan+tunnistaminen+ja+siihen+puuttuminen+sosiaality%C3%B6ss%C3%A4+(DIGISOS),+Turun+yliopisto,+Leo+Nyqvist.pdf/819123a3-2f6b-120b-6afe-69a9d4fec495?t=1709028094254
-
22.11.2021 | The Government of Finland awards the International Gender Equality Prize now for the third time. This year's prizewinner is We Will Stop Femicide Platform, an organisation that does groundbreaking work combating violence against women in Turkey and whose work has a global relevance.https://stm.fi/en/-/finland-s-international-gender-equality-prize-goes-to-combating-violence-against-women-1
-
4.12.2017 | The Equality Act – Promoting gender equality and preventing discrimination The Equality Act prohibits discrimination on the basis of gender, gender identity and gender expression and obliges to promote gender equality. The Equality Act applies as ...https://stm.fi/documents/1271139/5825735/STM_Tasaarvolaki_UK_verkko.pdf/b8f1ce8c-1b99-4385-82f3-ceec7e82547f?t=1512389408000
-
2.6.2023 | SUOMEN SÄÄDÖSKOKOELMAN SOPIMUS SARJA Julkaistu Helsingissä 31 päivänä toukokuuta 2016 (Suomen säädöskokoelman n:o 398/2016) Valtioneuvoston asetus 27/2016 vammaisten henkilöiden oikeuksista tehdyn yleissopimuksen ja sen valinnaisen pöytäkir- jan v...https://stm.fi/documents/1271139/2013549/Vammaisyleissopimus+(1).pdf/bd9b337d-5f6e-8007-c293-05a5f4e14033?t=1685700965083