Search

Työturvallisuus ja työhyvinvointi tarkoittavat työpaikan turvallisuutta, hyvinvointia, käytäntöjä ja lainsäädäntöä.

Työsuojelu varmistaa turvalliset työolot Sosiaali- ja terveysministeriö valmistelee ja kehittää työsuojelun lainsäädäntöä ja työsuojelupolitiikkaa sekä vastaa työsuojelun kansainvälisestä yhteistyöstä. Lisäksi ministeriö ohjaa Lupa- ja valvontavir...

Pohjoinen ulottuvuus Pohjoisen ulottuvuuden sosiaali- ja terveyskumppanuus (NDPHS) on foorumi asiantuntijatason yhteistyölle terveyden ja hyvinvoinnin alalla. Kumppanuuden tavoitteena on näyttää tietä kohti kestäviä ja osallistavia yhteiskuntia, j...

Työnantajan on järjestettävä työntekijöilleen työterveyshuolto. Sosiaali- ja terveysministeriö ohjaa, johtaa ja kehittää työterveyshuollon lainsäädäntöä.

11.6.2026 | Hyvän työterveyshuoltokäytäntöä sekä ammattihenkilöiden ja asiantuntijoiden koulutusta koskevaan asetukseen on tehty muutoksia.

Työ- ja tasa-arvo-osasto (TTO) TTO ohjaa työsuojeluvalvontaa ja -hallintoa, valmistelee ja kehittää työsuojelun lainsäädäntöä, työsuojelupolitiikkaa ja työterveyshuoltoa sekä huolehtii kansainvälisestä yhteistyöstä näillä aloilla. Lisäksi osasto v...

Nanoverkoston tehtävänä on: 1) valmistella nanoteknologian hyödyntämiseen liittyviä turvallisuuskysymyksiä; 2) arvioida valtioneuvoston nanoteknologiaa koskevien yhteisten linjausten tarpeita lähivuosiksi; 3) tiedottaa nanoteknologian sovelluksista ja turvallisuudesta hallinnon, tutkimus- ja kehittämistoiminnan sekä kansalaisten tarpeita silmällä pitäen; sekä 4) valmistella ehdotuksia tarvittavasta nanoteknologiaan liittyvästä yhteistyöstä ja sen organisoinnista.

29.4.2026 | Opetus- sekä sosiaali- ja terveydenhuoltoalan työntekijöihin kohdistuva väkivalta ja sen uhka on yleistä ja huolestuttavaa. Yli puolet alan henkilöstöstä on viime vuosina kohdannut väkivalta- tai uhkatilanteita. Tilanteeseen haetaan nyt ratkaisuja käynnistyvällä työsuojeluohjelmalla.

21.4.2026 | Pääministeri Orpon hallitusohjelmaan kuuluva Työelämän mielenterveysohjelma on tuottanut ja levittänyt käytännöllisiä ja vaikuttavia työkaluja, joilla vahvistetaan mielenterveyttä työpaikkojen arjessa. Ohjelman tuloksia esiteltiin 21.4. Musiikkitalolla järjestetyssä Mielitekoja työssä -seminaarissa.

Väestön työurien vahvistaminen työkykyä tukemalla Työikäisen väestön pitäminen työkykyisenä ja ennenaikaisen eläköitymisen ehkäiseminen perustuvat työkyvyn tukemiseen. Työkyky muodostuu toimintakyvystä, terveydentilasta, arvoista, asenteista, moti...

20.3.2026 | Työterveyshuoltolain mukaan työnantajan on työntekijöilleen työterveyshuolto. Työterveyshuoltopalveluita on mahdollista hankkia useammalta palveluita tuottavalta toimijalta. Sosiaali- ja terveysministeriö, Kela ja Työterveyslaitos ovat julkaisseet sivuillaan työnantajille tietoa siitä, mitä työterveyshuoltopalveluiden hankkiminen käytännössä vaatii. 

19.1.2017 | In future, occupational health care will be more closely connected to the systems of health and social services and rehabilitation. More occupational health care measures than today will be available to maintain employees’ ability to work and to support longer working careers. The aim is to help those, who have reduced capacity for work to continue working more often than today. These outlines ...

10.6.2026 | 10.6.2026 1 TYÖ JA TYÖIKÄISTEN TYÖKYKY TULEVAISUUDESSA Riitta Luoto Professori (työterveys) HY Työkyvyn malli alkoi rakentua 1980- luvulla Yhteiskunnallinen ilmastonmuutos 10.6.2026Presentation Name and Author 3 Työikäisten taakka kasvaa tulevaisu...

26.6.2025 | ​​​​​​​Hyviä uutisia työelämästä: mielenterveysperusteisten sairauspoissaolojen määrä on kääntynyt laskuun ja työkyvyttömyyseläkkeitä myönnetään mielenterveyssyistä yhä harvemmin.

18.6.2026 | 1 (12) VAKUUTUSMEKLARITUTKINTO, YLEINEN OSA 20.5.2026 Merkitse jokaiseen vastauspaperiin saamasi henkilönumero, älä nimeäsi. Jos jätät vastaamatta jo- honkin kysymykseen, palauta kuitenkin vastauspaperi, josta ilmenevät henkilönumerosi ja kyseisen...

16.9.2024 | Hyvä työelämä on yhteiskunnan kivijalka. Työn terveellisyyden ja turvallisuuden varmistaminen on tärkeä hyvän työelämän edellytys. Työn terveellisyyttä ja turvallisuutta koskevat tavoitteet ja painopisteet Suomessa on määritelty Työympäristön ja työhyvinvoinnin linjauksissa ”Turvallisia ja terveellisiä työoloja sekä työkykyä kaikille”.

16.7.2025 | Työikäisen väestön pitäminen työkykyi- senä ja ennenaikaisen eläköitymisen ehkäiseminen perustuvat työkyvyn tukemiseen. Työkyky muodostuu toi- mintakyvystä, terveydentilasta, arvoista, Väestön työurien vahvistaminen työkykyä tukemalla TIETOKOOSTE ...

29.1.2026 | Sosiaali- ja terveysministeriön ja Työterveyslaitoksen välinen tulossopimus vuosille 2024-2027 Tulostavoitteet 2026 Sisällys 1 Strategiset linjaukset ....................................................................................................

14.8.2025 | Sosiaali- ja terveysministeriö SOSIAALI- JA TERVEYSMINISTERIÖN T1LINPÄÄTÖSKANNANOTTO TYÖTERVEYSLAITOKSEN (TTL) TOIMINNASTA VUODELTA 2024 SOSIAALI- JA TERVEYSMINISTERIÖ HELSINKI 2025 Sosiaali- ja terveysministeriö SISÄLLYS 1. Yleisarvio ja valmiste...

Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi sairausvakuutuslain 3 luvun väliaikaisesta muuttami- sesta ja sairausvakuutuslain väliaikaisesta muuttamisesta annetun lain voimaantulosäännök- sen muuttamisesta ESITYKSEN PÄÄASIALLINEN SISÄLTÖ Esityksessä e...