Sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden kansainvälisen rekrytoinnin ja työperäisen maahanmuuton alatyöryhmä
STM023:00/2022 Development
The ministries implement the Government Programme, draft acts and other statutes, and promote reforms through different kinds of projects, working groups and bodies. Information on all this is available on the Government website.
All ministries' projects are available on the Government website
Sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmä on 18.2.2022 asettanut sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden kansainväli-sen rekrytoinnin ja työperäisen maahanmuuton alatyöryhmän valmistelemaan sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmässä käsiteltäviä asioita.
Basic information Completed
Project number STM023:00/2022
Case numbers VN/5249/2022
Set by Ministry of Social Affairs and Health
Term/schedule 18.2.2022 – 31.3.2023
Date of appointment
Contact person
Tia-Maria Kirkonpelto, Erityisasiantuntija
tel. +358 295 163 264
[email protected]
Goals and results
Alatyöryhmän tarkoituksena on tukea sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmää löytämään kestäviä ratkaisuja sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden edellyttämän osaavan työvoimatarpeen turvaamiseksi.
Alatyöryhmän tulee valmistella ehdotuksensa sosiaali- ja terveydenhuoltohenkilöstön riittävyyden ja saatavuuden ohjelman edellyttämässä aikataulussa.
Summary
Sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmä on 18.2.2022 asettanut sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden kansainväli-sen rekrytoinnin ja työperäisen maahanmuuton alatyöryhmän valmistelemaan sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmässä käsiteltäviä asioita.
Starting points
Alatyöryhmän tarkoituksena on tukea sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmää löytämään kestäviä ratkaisuja sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden edellyttämän osaavan työvoimatarpeen turvaamiseksi.
Alatyöryhmän tulee valmistella ehdotuksensa sosiaali- ja terveydenhuoltohenkilöstön riittävyyden ja saatavuuden ohjelman edellyttämässä aikataulussa.
Osana sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden ohjelman aloitusta tuotetaan eri viranomaisten ja toimijoiden tietoon, sen kokoamiseen ja analyysiin sekä tutkimuksen yhteydessä esitettyihin arvioihin pohjautuva koottu tietopohja ja ennusteet kansallisesta sekä alueellisesta työvoimatarpeesta ja sen edellyttämistä toimenpidekategorioista. Tämän tietopohjan ja analyysin muodostaminen vakiinnutetaan pysyväksi menettelytavaksi valtioneuvostotasolla.
Ohjelmassa luodaan edellytyksiä sekä etsitään ja yhteen sovitetaan lyhyen ja keskipitkän aikavälin konkreettisia ratkaisuja työpaikkojen ja työnhakijoiden kohtaannon parantamiseksi muun muassa työn veto-ja pitovoimatekijöihin vaikuttamalla sekä johtamis- ja yhteistyörakenteita kehittämällä. Samalla selvitetään ja ehdotetaan, miten voidaan varmistaa työperäisen maahanmuuton onnistunut toteutus toimialan tarpeisiin.
Työvoimatarpeen turvaamiseksi pidemmällä aikavälillä ratkaisuja haetaan erityisesti:
• ammatillista osaamista, sen kehittämistä ja ylläpitämistä sekä ammatillista liikkuvuutta lisäävistä keinoista
• tehtävärakenteen kehittämisen ja osaamisen joustavan hyödyntämisen edellytyksiä luomalla
• palveluiden ja palvelurakenteen vaikuttavuuden lisäämisellä
• työhyvinvoinnin ja sukupuolten tasa-arvon edistämisen avulla
Ohjelmatyöskentelyä varten sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmä on asettanut toimikaudelle 18.2.2022-31.3.2023 asti alatyöryhmän, joka tehtävänantonsa puitteissa tuo ja arvioi alatyöryhmien työskentelyä ohjaavan sosiaali- ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden työryhmän käsiteltäväksi täydentäviä toimenpide-esityksiä sosiaali- ja terveydenhuollon henkilökunnan saatavuuden turvaamiseksi.
Hankkeen suunnittelu
-
Sosiaali ja terveysalan henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden ohjelman alatyöryhmät THL.pdf PDF
4.3.2022 Terveyden ja hyvinvoinnin laitos THL
-
3.3.2022 Maahanmuuttovirasto
-
28.2.2022 Ministry of the Interior
-
Liite 1_Asettamispäätös_Kansainvälinen rekrytointi ja työperäinen maahanmuutto 18.2.2022 PDF
21.2.2022 Ministry of Social Affairs and Health
-
Liite 1_Asettamispäätös_Kansainvälinen rekrytointi ja työperäinen maahanmuutto 18.2.2022 PDF
21.2.2022 Ministry of Social Affairs and Health
-
Nimeämispyyntö alatyöryhmät 21.2.2022_SM PDF
21.2.2022 Ministry of Social Affairs and Health
-
Nimeämispyyntö alatyöryhmät 22.2.2022_Migri PDF
21.2.2022 Ministry of Social Affairs and Health
Hankkeen asettaminen
-
Asettamispäätös_Kansainvälinen rekrytointi ja työperäinen maahanmuutto 18.2.2022 PDF
20.2.2022 Ministry of Social Affairs and Health
Hankkeen toteuttaminen
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2023-03-13 PDF
8.5.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
15.2.2023_Vastuullisuussuositukset sote-henkilöstön kansainväliseen rekrytointiin PDF
8.5.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2022-03-24 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2023-01-19 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2022-11-03 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2022-10_06 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
muistio_sote_kv_rekry_atr_2022-09-12 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2022-03-24 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
LIITE sote kv. rekry alatyöryhmä_järjestäytymiskokous_2022-03-24 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2022-04-25 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Kansainvälisten parhaiden käytänteiden esikuva-analyysi_Kirsi Sipola PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Työperäinen maahanmuutto_webinaari_SuPer PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2023-01-19 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Vastuullisuussuosituksia kansainväliseen sote-rekrytointiin_versio_16.1.2023 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Henkilöstöohjelman tiekarttakirjaus_kv rekry_1.12.2022 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2022-11-03 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Henkilöstöohjelman tiekarttaluonnos_kv rekry SuPerin kommentit PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2022-10-06 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Palvelutuote_Rekrytoiva sotealan lähtömaakoulutus_Vesa Liesivuori PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2022-09-12 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Sote-henkilöstön riittävyys ja saatavuus_Kv rekry alatyöryhmän ehdotukset 4_2022_LL muokkaukset PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
Valvira 3.maa laillistusprosesseista SOTE-KV-Alatyöryhmälle PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
-
esityslista_sote_kv_rekry_atr_2023-03-13 PDF
17.4.2023 Ministry of Social Affairs and Health
Päätös jatkoajasta, hankemuutoksesta tai hankekokoonpanon muuttamisesta
-
Muutos sote-henkilöstön riittävyyden ja saatavuuden alatyöryhmien asettamispäätöksiin 26042022 PDF
1.6.2022 Ministry of Social Affairs and Health
Ungrouped
Person
Role, Term
Kirkonpelto, Tia-Maria
Erityisasiantuntija
Ministry of Social Affairs and Health
Role: Project contact person
17.2.2022 –