Hallituksen esitys eduskunnalle palkansaajan työssäoloehdon uudistamista koskevaksi lainsäädännöksi

STM030:00/2022 Statute drafting

Hallitus päätti 11.2.2022 työttömyyspäivärahan edellytyksenä olevan työssäoloehdon uudistamisesta siten, että työssäoloehto määräytyisi kuukausikohtaisen tulorajaehdon (844 euroa vuoden 2021 tasossa) kautta ja työssäoloehtoa voisi kerryttää myös 0,5 kuukauden jaksoissa.

Project number STM030:00/2022

Case numbers VN/6417/2022

Set by Ministry of Social Affairs and Health

Task class Preparation of a government proposal

Term/schedule 1.3.2022 – 31.12.2022

Date of appointment

Marin

Strategic entities Fair, equal and inclusive Finland

Strategic entities Reforming social security

Action Making it easier to coordinate different forms of income

1
Under preparation

Added to session on 2.3.2022
Not issued during the session

Palkansaajan työssäoloehdon ja siten työttömyyspäivärahaoikeuden kertymisen perusteeksi tulisi nykyisen kalenteriviikkokohtaisen työtuntimäärän ja palkkaedellytyksen sijasta palkansaajan palkkatyöstä työ- tai virkasuhteessa ansaitsema vakuutuksenalainen tulo. Työssäoloehtoon hyväksyttäisiin sellaiset kalenterikuukaudet, joina maksettu vakuutuksenalainen työhön perustuva tulo ennen ennakonpidätystä olisi vähintään 844 euroa kuukaudessa (vuoden 2021 tasossa). Lisäksi päivärahan edellytyksenä olevaa työssäoloehtoa voitaisiin kerryttää myös 0,5 kalenterikuukauden jaksoissa, jos palkkatulo olisi 422-843 euroa kalenterikuukaudessa.

Minister in chargeMinister of Social Affairs and Health Sarkkinen

Additional information

Finance act: Legislative proposal affecting state revenues or commanding appropriations to purposes set out in the law.

Processed by: Advisory Committee on Local Government Finances and Administration

Project status

Goals and results

Esityksen tavoitteena on kehittää työttömyyspäivärahan myöntämisen edellytyksenä olevaa palkansaajan työssäoloehtoa siten, että siinä otettaisiin nykyistä paremmin huomioon työmarkkinoiden muutos ja digitalisaation mahdollisuudet.

Starting points

Työssäoloehtoa koskeva sääntely ei ole neutraali suhteessa erilaisiin työaikajärjestelyihin. Samoin kaikissa tilanteissa nykyinen sääntely ei mahdollista tulorekisterin hyödyntämistä kaikissa tilanteissa.

Developing and statute drafting in the Government

The ministries implement the Government Programme, draft acts and other statutes, and promote reforms through different kinds of projects, working groups and bodies. Information on all this is available on the Government website.

All ministries' projects are available on the Government website valtioneuvosto.fi/en/projects

Hallituksen esitys eduskunnalle palkansaajan työssäoloehdon uudistamista koskevaksi lainsäädännöksi

Basic information Completed

Relation to the Government Programme

Marin

Law drafting

HE palkansaajan työssäoloehdon uudistamista koskevaksi lainsäädännöksi

Under preparation

Not issued during the session

Project status

Goals and results

Starting points

Developing and statute drafting in the Government

Hallituksen esitys eduskunnalle palkansaajan työssäoloehdon uudistamista koskevaksi lainsäädännöksi

Basic information Completed

Relation to the Government Programme

Marin

Law drafting

HE palkansaajan työssäoloehdon uudistamista koskevaksi lainsäädännöksi

Under preparation

Not issued during the session

Project status

Preliminary drafting

Regulatory drafting

Consultation procedure

Continued drafting

Government decision-making process

Consideration by Parliament

Bill approval

Suspended

Completed

Goals and results

Starting points

Effects and benefits

Situation description

Period for submitting comments 21.6.2022 – 12.8.2022

Period for submitting comments 16.8.2022 – 31.8.2022

Documents

Persons

Developing and statute drafting in the Government